Institut des administrateurs de sociétés - Réévaluer la conception des incitatifs à long terme

Description

Cet article de capital intellectuel est le deuxième de notre série portant sur les modifications relatives à la fiscalité des options d’achat d’actions au Canada.

31 mai 2021

Ressources

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Politique en matière de diversité au conseil

Type d’administrateur : Société ouverte
Source :IAS
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Nouvelles exigences progressives du Nasdaq en matière de diversité au sein des conseils d’administration

Type d’administrateur : Société ouverte
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Les conseils d’administration de la plupart des émetteurs du Nasdaq, y compris ceux des sociétés canadiennes cotées au Nasdaq, seront tenus d’inclure au moins deux personnes issues de la diversité, dont au moins une femme...

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Say on climate? Aligning compensation and incentives with climate risk

Type d’administrateur : Société ouverte
Source :Directors & Boards
Balises :Changements climatiques, rémunération du chef de la direction

Disponible en anglais seulement More and more, board members are expected to help manage a company’s climate risk and, as a business imperative, be stewards of the company’s climate transition into a low carbon economy.

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Réévaluer la conception des incitatifs à long terme

Type d’administrateur : Société ouverte
Source :Hugessen Consulting
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Corporations Canada rend compte de sa première année de divulgation de la diversité (et ce n’est pas bon)

Type d’administrateur : Société ouverte
Source :Osler Hoskin & Harcourt S.E.N.C.R.L./s.r.l.
Balises :Diversité au sein du conseil

Le rapport de Corporations Canada, qui analyse les renseignements fournis dans les circulaires de sollicitation de procurations déposées par 403 entreprises au cours de l’année civile 2020, souligne l’absence de...